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AMTC FORMARÁ PARTE DEL PRIMER DIRECTORIO DE COMPROMISO MINERO

La directora de la Unidad de Relaciones Estratégicas del centro de investigación, Gabriela Novoa, fue escogida en representación de la academia.

SANTIAGO, 12 DE ABRIL DE 2024.- La directora de la Unidad de Relaciones Estratégicas del Advanced Mining Technology Center (AMTC) de la Universidad de Chile, Gabriela Novoa Escobar, fue elegida en representación de la academia como integrante del primer directorio ejecutivo de Compromiso Minero, red integrada por más de 110 organizaciones del ecosistema minero chileno y que promueve que la minería sea cada día más innovadora, inclusiva y relevante en el desarrollo sustentable de Chile.

El directorio, que estará operativo por un año y que además es paritario, quedó conformado también por Ximena Caviedes, secretaria ejecutiva de la Comisión Minera; Joaquín Villarino, presidente ejecutivo del Consejo Minero; Jorge Riesco, presidente de Sonami; María Paz Pulgar, vicepresidenta de la Cámara Chilena Australiana de Comercio; Juan José Ronsecco, presidente de Corproa; Anita Marambio, presidenta del directorio de Fundación MinInnova; Sergio Hernández, director ejecutivo de Aprimin y Sebastián Guridi, VP senior para Minería de Finning Sudamérica.

Estamos muy honrados por este nombramiento y también por la confianza que nos ha entregado la Red. Para el AMTC constituye una gran oportunidad ser parte del primer directorio de Compromiso Minero, representando a la academia, y poder mostrar las experiencias y capacidades de I+D que existen en universidades y centros, como también promover las nuevas tecnologías que apuntan a una minería responsable con el medioambiente y sus comunidades”, expresó Gabriela Novoa.

“Asimismo, Compromiso Minero es una gran ventana para estrechar lazos con todo el ecosistema minero y construir acciones conjuntas que sean un verdadero aporte al sector”, añadió.

Compromiso Minero también presentó oficialmente a su nueva directora ejecutiva: Paula Arenas, psicóloga y coach organizacional con más de 20 años de experiencia en la gestión de proyectos relacionados con formación para el trabajo, en organizaciones tanto públicas como privadas, incluyendo el sector minero.

La iniciativa resaltó que durante los casi tres años desde su conformación, han consolidado su rol y transversalidad en la industria, trabajando colaborativamente en generar iniciativas que agregan valor, tanto a sus adherentes como a las personas, promoviendo una minería responsable que contribuye al desarrollo sostenible de Chile.

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